Udostępnij

Analiza Barometru zawodów 2022 roku w subregionie Północnej Wielkopolski

500 na 300 px analizy badania baner wykresy

Barometr zawodów jest badaniem ogólnopolskim, realizowanym przez powiatowe urzędy pracy we współpracy z prywatnymi agencjami zatrudnienia i instytucjami zajmującymi się popularyzacją szkolnictwa zawodowego i kształcenia dualnego oraz doradztwem zawodowym na lokalnych rynkach pracy. Centrum Wsparcia Rzemiosła, Kształcenia Dualnego i Zawodowego w Pile również uczestniczyło w VII edycji badania w powiecie pilskim. Barometr zawodów to jednoroczna prognoza sytuacji w zawodach.

Barometr dzieli zawody na trzy grupy: deficytowe, w których brakuje pracowników, zrównoważone, w których liczba pracowników odpowiada potrzebom pracodawców, nadwyżkowe, w których jest więcej pracowników niż ofert pracy. Przedstawione wyniki badania wykorzystać można m.in. przy planowaniu kariery zawodowej, gdyż wskazują, w jakich zawodach jest najlepsza perspektywa na pracę oraz mogą być pomocne przy poszukiwaniu pracy.

Z prognozy zawodów na 2022 rok dotyczącej powiatów Północnej Wielkopolski wynika, że zawodami deficytowymi we wszystkich 5 powiatach są:

  • betoniarze i zbrojarze,

  • cukiernicy,

  • dekarze i blacharze budowlani,

  • kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych,

  • krawcy i pracownicy produkcji odzieży,

  • kucharze,

  • monterzy instalacji budowlanych,

  • murarze i tynkarze,

  • nauczyciele praktycznej nauki zawodu,

  • nauczyciele przedmiotów ogólnokształcących,

  • nauczyciele przedmiotów zawodowych,

  • piekarze,

  • pielęgniarki i położne,

  • pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie,

  • psycholodzy i psychoterapeuci,

  • robotnicy budowlani,

  • robotnicy obróbki drewna i stolarze,

  • ślusarze,

  • tapicerzy.

Pełna analiza w załączonym pliku.